משחקי Riot התחייבו לשורה של צעדים חדשים לצמצום הטרדות ודיבורי שנאהמעריכיםקהילה. ב אסרטון זכאי"לשמור על הקהילה שלנו בריאה // עדכוני מפתחים," ראש הסטודיו אנה דולון פנתה ל-Xitter כדי לשרטט את האמצעים החדשים עבור התחרותייםFPS. להלן גרפיקה המפרטת את השינויים, הכוללים עונשים חדשים כמו איסור חומרה לעבריינים, ותפקיד מורחב לטכנולוגיית Voice Evaluation של המשחק, שעוקבת אחר צ'אט לאיתור התנהגות רעה. "אם אתה רוצה להצהיר הצהרות מרושעות במסווה של '[קידום מילים שובבות לא אוהב להיות בפסקה הראשונה] לדבר', אתה לא רצוי כאן", כותב בחשבון Valorant הרשמי.

"התנהגות השחקנים היא מרחב בעיה מורכב", אמר דונלון. לפעמים הפתרונות צריכים להיות "ידניים עד כאב. לפעמים טכנולוגיה - שיש לה פוטנציאל להיות מחליף משחק - לוקח יותר זמן ממה שאתה רוצה". היא חזרה והדגישה שחברי הקהילה הפוגעים הם במיעוט, אך הוסיפה כי "למרבה הצער, יש עדיין אנשים בעולם הזה שרוצים לקחת את חוסר הביטחון שלהם, או היום הרע שלהם, או השנאה שלהם, או מה שלא יהיה, לאיזה זר דרך המחשב שלהם. מָסָך."

"כמעט בכל המקרים, מישהו נפגע בתהליך של שיפור המערכות הללו", המשיך דונלון. מוקדם יותר החודש, הסטרימר טיילור מורגן הפך לוויראלי עם הפוסט למטה

בסרטון המצורף, מורגן שיתפה צילומים מזרם בו היא הייתה נתונה להטרדה מינית והתעללות מילולית מצד שחקן אחר. "אני יודע שאתה שומע אותנו," כתב מורגן. "אני יודע שאתה רואה אותנו. אם זה יישאר ללא עונש, אני לוקח את זה כמעשה אקטיבי ממך שאתה לא נותן זין אחד על אף אחת מהנשים והמיעוטים שמשחקים את המשחק שלך, ואני אתערב להחרים".

נראה כי ריוט שם לב. "כשאתה אומר למישהו 'פשוט להשתיק הודעות' כדי להימנע מהטרדה, אתה בעצם מעמיד את האדם המוטרד במצב שהוא לא מתקשר", אמר דונלון. "להתפשר על איך שהם רוצים לשחק את המשחק כדי להכיל אותך."

"למשחקים תחרותיים צריך להיות מקום להתבטאויות. אנחנו מאמינים בזה, ואני כן מבין את החשש שנחטא את המשחקים על ידי 'טיפול יתר' בנושאים האלה", המשיך דונלון. "אין לנו עניין לעשות את זה. אבל אנחנו כן מאמינים שאדם לא צריך להיות במצב "לצמיח עור עבה יותר" או כל הצעות לא מועילות אחרות שנזרקו שם רק כדי למנוע איומים באלימות או דברי שנאה מילוליים". דיבורים זולים, כמובן, אבל זה מעודד לראות אולפן מגיב כל כך מהר למשהו שהופך את Valorant למקום גרוע יותר עבור רבים כל כך. למהומות עצמם היו הנושאהאשמות ותביעות הקשורות לתרבות מקום עבודה פוגעניתלפני כמה שנים, וכבר היומקפידים למצב את עצמם כאילו למדו מהניסיון.