Activision Blizzard סירבה להכיר מרצון באיגוד המתגבש במחלקת ה-QA של Raven Software, מה שאילץ את העובדים לנקוט בגישה הארוכה. הקבוצה שקוראת לעצמה ברית עובדי המשחק תצטרך כעת להכות את מועצת יחסי העבודה הלאומית ולרוץ בחירות, אבל אומרים שהם עדיין בטוחים לגבי ההתאגדות כי, אתה יודע, יש להם תמיכה של רוב על. "שוב, כאשר ניתנת להנהלה בחירה, נראה שהם תמיד הולכים בדרך הנמוכה", אמרו בקבוצה.

Raven QA התחילה להתארגן בעקבות פיטורים בדצמבר, בנוסף לכלמגה-סקנדל של הטרדה מינית ואפליה ברחבי החברה. כמה עשרות עובדים פתחו בשביתה למשך שבעה שבועות בלבדמתפוגגאחרי קבוצה של QAהכריז על תוכניות להקים את ברית עובדי המשחק. הם מתגבשים תחת ה-Communication Workers Of America (CWA).

אם Activision Blizzard הייתה מכירה מרצון באיגוד, זה היה זה, התאחדו! לא נראה שהם יעשו זאת, בהתחשב בהיסטוריה שלהםמרתיע את ההתאגדות. מכיוון שהם בחרו שלא לעשות זאת, ברית עובדי המשחק צריכה לעבור את המסלול הארוך יותר דרך המועצה הלאומית ליחסי עבודה. הם יצטרכו רוב כדי לומר "היי, NLRB, בואו נתאגד" ואז לערוך בחירות. אם זה ילך כשורה אז הידד, האיגוד יאושר.

The Game Workers Alliance הגיבהשרשור טוויטראֶמֶשׁ:

"אנחנו, הרוב העליון של העובדים ב-Raven QA, גאים להגיש בביטחון את העצומה שלנו ל-NLRB לבחירות לאיגוד שלנו.

"אנו מאוכזבים מאוד מכך ש-Raven Software ו-Activision Blizzard סירבו להעלות את זכויות העובדים בכך שבחרו לא להכיר מרצון באיגוד שלנו למרות תמיכת הרוב העל-על שלנו. זו הייתה הזדמנות עבור Activision Blizzard להראות מחויבות אמיתית להגדיר סטנדרטים חדשים ומשופרים לעובדים. במקום זאת, Activision Blizzard בחרה להכריז על ארגון מחדש כדי לנסות לעכב את זכותנו. לארגן...

"שוב, כשנותנים להנהלה בחירה, נראה שהם תמיד הולכים בדרך הנמוכה.

"עם זאת, אנו גאים להגיש בקשה ל-NLRB מכיוון שאנו נהנים מתמיכת רוב על לאיגוד שלנו ויודעים שיחד, נזכה להכרה המשפטית הרשמית שזכינו לה".

בעיה אפשרית אחת היא ש-Activision Blizzard בחרה כעת להתחיל לארגן מחדש QA.דוח מצולעכי Activision הודיעה ביום שני שהם עוברים ממחלקת QA עצמאית ליותר מודל QA משובץ, כאשר בודקים ממוקמים במחלקות ספציפיות ומתקרבים לצוותי פיתוח. זהו מבנה אולפן חוקי שרבים חושבים שיש לו יתרונות אמיתיים, אבל התזמון גורם לאנשים מסוימים לחשוד.

כמה מומחי עבודהאמר לוושינגטון פוסטש-Activision Blizzard עשויה לנסות להחליש את התמיכה באיחוד. ה-CWA אמר ל-WP כי ישיבות על השינויים היו "לא יותר מאשר טקטיקה לסיכול עובדי רייבן QA שמממשים את זכותם להתארגן".

Activision Blizzard פרסמה הצהרה על בחירתם לא להכיר באיגוד הטרי:

"ב-Activision Blizzard, אנו מכבדים מאוד את זכויותיהם של כל העובדים לקבל החלטות משלהם אם להצטרף או לא להצטרף לאיגוד. בדקנו בקפידה ושקלנו את הבקשה הראשונית של CWA בשבוע שעבר וניסינו למצוא פתרון מקובל הדדית עם CWA ש היה מוביל להליך בחירות מזורז למרבה הצער, הצדדים לא הצליחו להגיע להסכמה.

"אנו מצפים שהאיגוד יתקדם עם הגשת עתירה ל-NLRB לבחירות. אם תוגש, החברה תגיב רשמית לעתירה זו בהקדם. הדבר החשוב ביותר לחברה הוא שלכל עובד זכאי יש את הזדמנות להשמיע את קולם ולספור את ההצבעה האישית שלהם, ואנו חושבים שכל העובדים ברייבן צריכים להביע דעה בהחלטה זו.

"ברחבי החברה, אנו מאמינים שמערכת יחסים ישירה בין מנהלים וחברי צוות מאפשרת לנו להגיב במהירות ולספק את התוצאות וההזדמנויות החזקות ביותר לעובדים. כתוצאה מהקשרים הישירים הללו, ביצענו מספר שינויים במהלך העבר שנתיים כולל העלאת תגמול המינימום לעובדי רייבן QA ב-41%, הארכת חופשה בתשלום, הרחבת הגישה להטבות רפואיות לעובדים ולאחרים המשמעותיים שלהם, ומעבר של יותר מ-60% מעובדי רייבן QA זמניים עובדים במשרה מלאה אנו מצפים להמשיך בדיאלוג ישיר עם הצוות שלנו ולעבוד יחד כדי לשפר את מקום העבודה שלנו".

כמה נחמד שהם כל כך מודאגים מהיכולת של אנשים לחולל שינוי! מאוד אכפתי. כמעט בטח לא בגלל שהם חוששים מהמשך פעולה קולקטיבית על תנאי העבודה והחלטות עסקיות.

עם כל זה, שכחתי לרגעמיקרוסופט רוכשת את Activision Blizzardתמורת 69 מיליארד דולר (50 מיליארד ליש"ט).